Inicio>Oposiciones>Monitor/a SAS
Oposición Servicio Andaluz de Salud

Oposiciones Monitor SAS: temario, requisitos y examen

Prepara una categoría centrada en salud mental, autonomía personal y social, rehabilitación psicosocial, habilidades sociales, inclusión, planificación de intervenciones, mediación y trabajo en grupo.

Estado del proceso

Fase de oposición superada

El SAS publicó el 2 de febrero de 2026 el listado de aspirantes que superan la fase de oposición de la convocatoria ordinaria. La fase de concurso y los siguientes trámites deben seguirse en el cuadro de evolución oficial.

Seguir la evolución oficial

El puesto

Qué hace un/a Monitor/a del SAS

El personal Monitor del SAS trabaja principalmente en el ámbito de la salud mental y la integración social. Acompaña a las personas usuarias en procesos de autonomía, recuperación e inclusión, dentro de equipos multidisciplinares.

01

Entrenar habilidades de autonomía personal, social y de la vida diaria.

02

Diseñar y desarrollar actividades de rehabilitación e integración social.

03

Apoyar procesos de recuperación, participación y elaboración del proyecto vital.

04

Observar necesidades, registrar la evolución y colaborar en los planes individuales.

05

Dinamizar grupos y aplicar técnicas de comunicación, negociación y mediación.

06

Coordinarse con profesionales sanitarios, servicios sociales, familias y recursos comunitarios.

Ficha de la oposición

Titulación

Título de Técnico, ESO, FP de primer grado, Graduado Escolar, Bachiller elemental, Certificado de Estudios Primarios anterior al curso 1975-1976 o equivalente.

Sistema

Concurso-oposición por acceso libre y promoción interna.

Plazas convocadas

21 de acceso libre y 5 de promoción interna en la convocatoria de 2025.

Temario

35 temas: 10 comunes y 25 específicos.

Último examen

18 de octubre de 2025.

Tasa revisada

13,15 EUR, con bonificación de 3 EUR por presentación y pago telemáticos.

Exámenes disponibles

Convocatorias oficiales de 2021, 2023 y 2025.

Ámbito de trabajo

Dispositivos y servicios de salud mental e integración social vinculados al SAS.

Sueldo y complementos

Cuánto cobra un/a Monitor/a del SAS

La retribución se determina por las tablas vigentes del SAS y por las condiciones del puesto y del destino adjudicado.

Referencia oficial
Tablas retributivas vigentes para el puesto base
Importe real
Varía con antigüedad, turnos, noches, festivos y otros complementos

Para comparar cifras utiliza siempre la tabla del año en curso. El total puede cambiar según jornada, turnicidad, destino, trienios y conceptos variables.

Consultar las retribuciones oficiales del SAS

Cómo fue el examen

El examen ordinario de acceso libre de 2025 fue una prueba única teórico-práctica. Combinó normativa común del SAS con salud mental, autonomía, habilidades sociales, rehabilitación psicosocial, inclusión y planificación de intervenciones.

Preguntas

75 + 3 de reserva

Tiempo

120 minutos

Opciones

4 alternativas por pregunta

Penalización

Cada error resta 1/4 del valor de un acierto

Formato
Cuestionario teórico-práctico en una única sesión.
Puntuación
La fase de oposición representa hasta 100 puntos.
Peso del proceso
Hasta 100 puntos de oposición y 100 de concurso de méritos.
Promoción interna
La parte común se excluye para promoción interna; debe revisarse el cuadernillo y la convocatoria de cada proceso.
Qué se aplica
Normativa sanitaria, salud mental, autonomía, comunicación, inclusión, intervención social, grupos, negociación y mediación.
Ver el examen oficial

Lo específico de esta categoría

Lo que cambia la forma de prepararla

01

Intervención psicosocial

El temario conecta conceptos de salud mental con herramientas concretas para promover autonomía, recuperación e inclusión.

02

Trabajo en red

La coordinación con el equipo multidisciplinar, las familias y los recursos comunitarios atraviesa gran parte del programa.

03

Aplicación práctica

Planes individuales, dinámicas de grupo, comunicación y mediación exigen distinguir fases, técnicas y objetivos muy próximos.

Temario organizado

El programa oficial aprobado en 2024 contiene 35 temas. Los diez primeros forman la parte común sanitaria y los veinticinco restantes se centran en salud mental, autonomía e intervención para la inclusión social.

Consultar el temario oficial

Temas 1–10

Marco común del SAS

Normativa y organización compartidas con otras categorías del Servicio Andaluz de Salud.

+
  • Constitución, Estatuto de Autonomía y organización sanitaria.
  • Protección de datos, igualdad, prevención de riesgos y Estatuto Marco.
  • Autonomía del paciente, sistemas corporativos y ciberseguridad.

Temas 11–19

Sistema sanitario, equipo y salud mental

Atención a la ciudadanía, calidad, bioética, coordinación profesional y organización de la salud mental.

+
  • BDU, Diraya, urgencias, salud pública, humanización y calidad.
  • Derechos, eutanasia, voluntad anticipada y secreto profesional.
  • Trabajo en equipo y coordinación interprofesional.
  • Dispositivos de salud mental, FAISEM, estrategias y funciones del Monitor.

Temas 20–29

Autonomía, habilidades y recuperación

Apoyos para la vida autónoma, comunicación, habilidades sociales y rehabilitación psicosocial.

+
  • Dependencia, diversidad funcional, hábitos y rutinas.
  • Planes individuales y entrenamiento en actividades de la vida diaria.
  • Habilidades sociales, empatía, escucha activa y control del estrés.
  • Psicopatología, recuperación, estigma, necesidades y apoyos familiares.

Temas 30–35

Inclusión e intervención social

Planificación, proyectos, trabajo en red, grupos y resolución de conflictos.

+
  • Ámbitos y planes de inclusión social.
  • Abordaje integral, interdisciplinaridad, redes y acompañamiento.
  • Exclusión social, socialización y planificación de la intervención.
  • Proyectos, dinámicas de grupo, negociación, mediación y toma de decisiones.

Requisitos de acceso

  • Tener al menos 16 años y no exceder la edad de jubilación forzosa.

  • Cumplir los requisitos de nacionalidad previstos en las bases generales.

  • Poseer alguna de las titulaciones indicadas en la convocatoria o una equivalente.

  • Tener la capacidad funcional necesaria para desempeñar las tareas de la categoría.

  • No haber sido separado del servicio ni estar inhabilitado en los términos de las bases.

  • No ser personal estatutario fijo en la misma categoría del Sistema Nacional de Salud.

  • Presentar la solicitud y abonar la tasa o acreditar una exención aplicable.

Cómo prepararla

  • Separa los diez temas comunes de los veinticinco específicos y organiza estos últimos por procesos de intervención.

  • Relaciona la red de salud mental andaluza, el Decreto 77/2008 y FAISEM en un mismo esquema.

  • Convierte autonomía, habilidades sociales y actividades de la vida diaria en tablas de valoración, planificación, ejecución y evaluación.

  • Practica supuestos breves sobre comunicación, grupos, conflictos, negociación y mediación.

  • Usa los exámenes de 2021, 2023 y 2025 para reconocer la terminología real y ajustar el ritmo de 75 preguntas.

Preguntas frecuentes

¿Cuántos temas tiene Monitor/a SAS?

El programa oficial aprobado en 2024 contiene 35 temas: 10 comunes y 25 específicos.

¿Qué titulación se necesita para Monitor/a del SAS?

La convocatoria de 2025 admite, entre otras equivalentes, el título de Técnico, ESO, FP de primer grado, Graduado Escolar o Bachiller elemental.

¿Cómo fue el examen de Monitor/a SAS de 2025?

Fue un cuestionario teórico-práctico de 75 preguntas más 3 de reserva, con cuatro alternativas, 120 minutos y penalización de un cuarto por error.

¿Hay test gratis de Monitor/a SAS?

Sí. En Opoluz puedes empezar gratis y practicar por temas, simulacros y exámenes oficiales.

¿Qué contenidos específicos entran?

Salud mental, autonomía personal y social, dependencia, habilidades sociales, psicopatología, rehabilitación, inclusión, planificación, grupos y mediación.

¿Dónde consulto el estado de la convocatoria?

En el cuadro de evolución de Monitor/a del SAS, donde se publican resoluciones, listados, examen y plantillas.

Información revisada con el temario oficial, la convocatoria de 2025, el cuadernillo del 18 de octubre de 2025 y el cuadro de evolución actualizado el 2 de febrero de 2026. La documentación oficial del SAS y el BOJA prevalece ante cualquier cambio.