OpoluzConoce un proceso centrado en procedimiento, personal, contratación, gestión económica y sistemas corporativos del SAS, con un examen donde la aplicación práctica pesa tanto como la norma.
Consulta el estado vigente en el cuadro de evolución oficial del SAS y la convocatoria publicada en BOJA el 7 de febrero de 2025.
Esta página intenta responder a la intención real de quien busca Administrativo/a SAS: si la plaza encaja contigo, cómo es el examen, qué requisitos pide y en qué punto va la convocatoria más reciente que hemos revisado.
No es un perfil sanitario asistencial, pero sí un puesto clave para que el centro funcione. El detalle exacto cambia según destino, pero en la práctica suele parecerse a esto:
Tramitar expedientes, escritos, registros y documentación administrativa en centros sanitarios del SAS.
Atender a profesionales y ciudadanía en gestiones de información, reclamaciones, citas, documentación y procedimientos.
Gestionar movimientos de personal, incidencias de nómina, permisos, bolsas y otros procesos de recursos humanos según destino.
Trabajar con sistemas corporativos del SAS y de la Junta, como GERHONTE, SIGLO, GIRO, SUR o DIRAYA, según el puesto.
Dar soporte a circuitos internos de contratación, compras, archivo, admisión y documentación clínica.
Aplicar normativa de procedimiento administrativo, protección de datos, administración electrónica y organización sanitaria.
Sistema general de acceso libre y promoción interna.
Título de Técnico Superior, Bachiller Superior, BUP, FP de 2.º grado o equivalentes admitidos en la convocatoria.
C1, nivel 17 en el puesto base incluido en la tabla retributiva del SAS.
Concurso-oposición con fase de examen y fase de méritos.
Centros sanitarios públicos del Servicio Andaluz de Salud en Andalucía.
Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud.
15,77 EUR; con pago telemático la bonificación mínima publicada deja el importe en 12,77 EUR. Hay supuestos de exención.
Dependen del centro y del puesto adjudicado. Puede haber destinos en hospitales, atención primaria, áreas de gestión o servicios centrales.
1.313 en total: 861 por acceso libre y 452 por promoción interna.
Listado provisional de personas aspirantes que han superado el concurso-oposición publicado el 10/04/2026.
Esta mini línea temporal está construida con la última información oficial localizada para la categoría.
Resolución de 4 de febrero de 2025 con bases específicas para Administrativo/a SAS.
Plazo de 15 días hábiles para presentar solicitud. Esa ventana ya está cerrada en esta convocatoria.
Se publicó la resolución provisional de admisión y adaptaciones.
Se publicó la resolución definitiva de admisión. El cuadro oficial recoge además una modificación posterior de 13/01/2026.
Celebración de la prueba y publicación de cuadernillos y plantillas provisionales a través del SAS.
Estado más reciente localizado en la categoría: personas aspirantes que han superado el concurso-oposición.
Resolución definitiva, oferta/adjudicación de plazas y nombramientos.
Lo importante aquí no es copiar el BOJA entero, sino quedarte con lo que de verdad decide si puedes presentarte.
Tener al menos 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa.
Tener la nacionalidad exigida en bases: española, de un Estado miembro de la UE o de los supuestos equiparados admitidos.
Poseer la titulación exigida o estar en condiciones de obtenerla dentro del plazo de solicitudes.
Tener capacidad funcional para el desempeño de las tareas del puesto.
No haber sido separado del servicio ni estar inhabilitado en los términos recogidos en las bases.
No haber sido condenado por delitos contra la libertad e indemnidad sexual en los términos exigidos.
No ser personal estatutario fijo en la misma categoría en el Sistema Nacional de Salud.
Haber abonado la tasa o estar dentro de uno de los supuestos de exención.
Estar en servicio activo con nombramiento de personal estatutario fijo del SAS durante al menos dos años en la categoría de procedencia.
Que el título exigido para la categoría de origen sea de igual o inferior nivel académico al requerido para la categoría convocada.
La solicitud se tramita por la Ventanilla Electrónica de Profesionales del SAS y el plazo de esta convocatoria fue de 15 días hábiles desde el primer día hábil siguiente a la publicación en BOJA. Si se abre una nueva convocatoria, aquí es donde conviene volver a revisar fechas, tasa y documentos.
Esta es una de las partes más importantes de la página porque te dice cómo se gana o se pierde tiempo durante la preparación.
Preguntas
75 tipo test + 3 de reserva
Duración
120 minutos
Opciones
4 respuestas por pregunta
Penalización
Los errores restan E/4
| Clave | Qué significa para ti |
|---|---|
| Formato | Cuestionario teórico-práctico en una única sesión. |
| Valor de la oposición | Hasta 100 puntos. |
| Fase de concurso | Hasta 100 puntos de méritos. |
| Peso total del proceso | 50% oposición y 50% concurso, hasta 200 puntos en total. |
| Corte en acceso libre | Alcanzar el 60% de la media de las 10 puntuaciones más altas del mismo sistema, con suelo mínimo del 40% de la nota máxima. |
| Corte en promoción interna | Alcanzar el 50% de la media de las 10 puntuaciones más altas del mismo sistema, con el mismo suelo mínimo del 40%. |
| Qué cuenta en el concurso | Experiencia profesional, formación académica, superación de fase de oposición anterior, formación continuada, docencia e implicación organizativa. |
El temario oficial que hemos revisado suma 48 temas. Para que la oposición sea manejable, lo más útil es agruparlo por bloques de trabajo, no solo por orden numérico.
Temas 1 al 10
Temas 11 al 22
Temas 23 al 40
Temas 41 al 48
El mejor dato oficial y útil que hoy tenemos para medir la oportunidad real es el volumen de plazas convocadas y el estado del proceso.
Plazas totales
1.313
Acceso libre
861
Promoción interna
452
Reserva discapacidad
86 libre + 46 promoción interna
El cuadro oficial no publica una ratio consolidada de aspirantes por plaza específica para esta categoría. El dato confirmado es el volumen de plazas y el estado que figura en la evolución oficial del proceso.
Si quieres comparar el comportamiento histórico, el SAS mantiene accesibles sus páginas oficiales de plazas ofertadas de OEP 2019 y OEP 2018.
Aquí conviene ser prudente: no hay una cifra única de sueldo para todo Administrativo/a SAS. La retribución real depende del subgrupo C1, complemento de destino, complemento específico, antigüedad y del puesto concreto que finalmente ocupes.
También cambian las condiciones prácticas según destino: no es igual un puesto administrativo en un hospital grande que en un centro de atención primaria, una unidad de personal, admisión, compras o servicios centrales.
Si quieres ver la referencia correcta, usa siempre las tablas oficiales de retribuciones del SAS.
En Administrativo/a SAS suele funcionar mejor un método muy concreto: temario, test por tema, simulacros cuando ya hay base y una libreta de errores para no olvidar detalles.
Empieza por el temario oficial y separa los 48 temas en bloques cerrados de estudio.
Haz test por tema justo después de estudiar para fijar artículos, plazos, órganos y procedimientos.
Lleva una libreta o registro de errores con los fallos repetidos de procedimiento, personal, presupuesto y sistemas SAS.
Introduce simulacros cuando ya controles varios bloques y necesites entrenar mezcla de temas y tiempo real.
Vuelve a la convocatoria y al cuadro de evolución cuando haya novedades, porque el proceso no termina en el examen.
Usa exámenes y plantillas oficiales del 28 de junio de 2025 para calibrar nivel y estilo de pregunta.
Opoluz no sustituye la convocatoria ni el temario oficial. Lo que sí hace es darte la parte práctica que más cuesta mantener con constancia cuando estudias solo.
Convierte cada bloque del temario en preguntas reales para comprobar si de verdad lo recuerdas.
No solo ves si aciertas o fallas: puedes usar la corrección para detectar patrones y reforzar normativa sensible.
Sabrás qué temas puedes cerrar, cuáles siguen verdes y cuándo ya te conviene pasar a simulacros.
Test por temas para convertir cada bloque del temario en práctica real.
Simulacros para entrenar tiempo, mezcla de materias y control del examen.
Respuestas explicadas para entender por qué una opción es correcta y otra no.
Repaso de errores para insistir justo donde más estás fallando.
Seguimiento del progreso para saber qué bloques puedes cerrar y cuáles no.
La convocatoria revisada exige Título de Técnico Superior, Bachiller Superior, BUP, Formación Profesional de Segundo Grado o equivalentes admitidos en bases. También contempla otros supuestos equivalentes recogidos expresamente en la resolución oficial de 7 de febrero de 2025.
Para esta categoría C1, las bases generales fijan un cuestionario teórico-práctico de 75 preguntas tipo test más 3 de reserva, con 4 respuestas alternativas y 120 minutos de duración. La corrección sigue la fórmula A - E/4.
La convocatoria publicada en BOJA el 7 de febrero de 2025 recoge 1.313 plazas en total para Administrativo/a SAS: 861 por acceso libre y 452 por promoción interna.
Según el cuadro de evolución oficial del SAS, la categoría figura actualizada a 10 de abril de 2026 con el listado provisional de personas aspirantes que han superado el concurso-oposición.
El examen de la convocatoria OEP 2025 revisada se celebró el 28 de junio de 2025. El SAS publicó ese mismo bloque de recursos oficiales con cuadernillos y plantillas.
Depende del destino, pero suele encargarse de tramitación administrativa, atención a ciudadanía y profesionales, documentación, expedientes, apoyo a personal y nóminas, registros, admisión, archivo y uso de sistemas corporativos del SAS.
El temario oficial está publicado en la web del Servicio Andaluz de Salud. En la revisión actual aparecen 48 temas, con actualización visible de 6 de agosto de 2024 en la página del programa de materias.
Sí, pero como complemento al temario y a la convocatoria. En una categoría tan normativa, los test sirven para fijar artículos, plazos, órganos y procedimientos; los simulacros sirven para entrenar mezcla de temas y velocidad; y el repaso de errores evita repetir fallos.
Todos los exámenes de Administrativo del SAS por convocatoria y año, con plantillas de respuestas en PDF.
Ir al recursoLa página práctica de Opoluz para entrenar preguntas por temas, simulacros y repaso de errores.
Ir al recursoFuente principal para seguir el estado real de la convocatoria y sus publicaciones.
Ir al recursoPrograma actualizado del SAS con los 48 temas publicados para la categoría.
Ir al recursoBases específicas, plazas, titulación, tasa y plazo de inscripción de la convocatoria revisada.
Ir al recursoRecurso oficial para practicar con el estilo real de la prueba.
Ir al recursoGuía para montar una planificación estable si todavía no tienes método de estudio.
Ir al recursoUn recurso especialmente útil en una oposición con tanto detalle normativo.
Ir al recursoLa oposición más cercana para comparar nivel de acceso, temario y tipo de trabajo.
Ir al recursoSi estás valorando esta oposición hoy, no te quedes solo con la publicación del examen. Lo relevante es seguir el cuadro de evolución hasta la resolución definitiva, adjudicación de plazas y nombramientos, mientras tú avanzas con temario, test y simulacros.
Los datos de plazas, examen, requisitos, tasas y estado del proceso deben confirmarse siempre en la convocatoria oficial y en el cuadro de evolución del SAS.